Teamarbete A och O på högspänningen
Att de är samspelta går det inte att ta miste på. Det är en nödvändighet i den här arbetsmiljön, och verkar dessutom göra arbetsvardagen så mycket roligare.
"Vi avslutar varandras meningar, tänker ofta likadant," skrattar Kajsa-Stina.
Skämt åsido är teamarbetet A och O. Både Mathilda och Kajsa-Stina är dessutom skyddsombud, och säkerhetstänket är högt på både individ- och avdelningsnivå.
"Vi har nolltolerans mot ensamarbete på elavdelningen. Två tänker bättre än en, och det behövs när det handlar om arbete med el. Vi hjälps åt såväl med lyft som med problemlösning. Det gör att olycksrisken minskar, och säkerhetstänket är så inarbetat här att det är osannolikt att något händer. Och om det mot alla odds skulle hända något, är det säkrare att vara två."
Skiftarbete ger livskvalitet – och tid att vara i naturen
Båda tjejerna erbjöds jobb på Boliden redan innan de hade gått ut gymnasiet. Nu jobbar de skift som innebär att de är hellediga var tredje vecka. Mathilda är tränare i konståkning, och gillar utöver det att sticka när hon är ledig. Kajsa-Stina kör skoter, umgås mycket med familjen och tycker om att resa. Båda två är mycket ute i naturen. Att ha ett jobb som innebär att de kan stanna i hembygden verkar båda uppskatta mycket, liksom möjligheten att både utvecklas och specialisera sig i elektrikeryrket utan att nödvändigtvis behöva byta ort och arbetsgivare.
"Jobbet är inte som jag tänkte mig – det är mycket mer lärorikt och varierat. Vi håller på med stora maskiner, får köra både traktor och lastbil, jobbar med högspänning, brottas med kablar och löser problem," säger Kajsa-Stina.
Att de har roligt på jobbet är tydligt – att de är engagerade och kompetenta framgår också. Det går dock inte att komma runt frågan hur det är att vara unga kvinnor i en mansdominerad bransch. För de här två verkar det inte medföra några bekymmer, snarare tvärtom.
"Många utifrån tycker det är häftigt: ”Gud, jobbar du med det”? Själva har vi förstås vant oss, och i arbetslaget har vi aldrig känt oss utanför. De kommentarer vi får är positiva, många tycker att det blir bättre stämning när det är tjejer med i gänget," säger Mathilda.
”Ta vara på möjligheterna”
Rekommenderar de andra att gå samma väg som de? Absolut – och duon har ett tydligt råd:
"Ta vara på de möjligheter som finns. Visa intresse, sök feriejobb, knyt kontakter. Bolidenprofilen ger stora möjligheter att få in en fot, även om det i slutändan är din inställning som avgör om du erbjuds jobb. Men att redan på gymnasiet få många av de förmåner som man får som anställd, i en bransch där arbetskraften verkligen behövs, det är en fin chans," avslutar Kajsa-Stina.
I denna duos fall tycks resultatet ha blivit rätt team på rätt plats – i ett spännande jobb med lysande framtidsutsikter.
